Senior HR Manager

Spot Bright Unggul · 📍 Baturaja · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 11.000.000 – Rp 20.000.000 per month
Spot Bright Unggul adalah perusahaan yang berfokus pada penyediaan solusi teknologi dan inovasi untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas bisnis. Kami sedang mencari seorang Senior HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Baturaja. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi secara langsung pada strategi sumber daya manusia perusahaan dan membantu membangun budaya kerja yang kuat dan inklusif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi sumber daya manusia yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.,Mengelola seluruh proses rekrutmen, dari perencanaan hingga onboarding, untuk memastikan kualitas dan efisiensi.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan karyawan untuk memastikan kepuasan kerja dan produktivitas.,Mengelola dan mengoptimalkan sistem pengelolaan sumber daya manusia, termasuk sistem kehadiran, pengembangan karyawan, dan manfaat karyawan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan yang berfokus pada pertumbuhan profesional dan pribadi.,Memantau dan melaporkan metrik sumber daya manusia untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.,Mengelola dan memecahkan masalah hubungan industrial dan kepatuhan peraturan pekerjaan.,Bekerja sama dengan tim untuk memastikan bahwa perusahaan mematuhi semua peraturan dan standar industri.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau Magister dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau peran serupa di perusahaan terkemuka.,Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan strategi sumber daya manusia yang efektif.,Memahami dan mampu menerapkan hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dalam tim yang beragam.,Pengalaman dalam menggunakan sistem pengelolaan sumber daya manusia seperti SAP SuccessFactors, Workday, atau Oracle HCM.,Pengalaman dalam mengelola dan memecahkan masalah hubungan industrial.,Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dengan data.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi sumber daya manusia yang efektif.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan karyawan.Kemampuan untuk mengelola dan mengoptimalkan sistem pengelolaan sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.Kemampuan untuk memantau dan melaporkan metrik sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola dan memecahkan masalah hubungan industrial dan kepatuhan peraturan pekerjaan.Kemampuan untuk bekerja dengan data dan menggunakan sistem pengelolaan sumber daya manusia.Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dalam tim yang beragam.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait